Отвечает практикующий юрист Валерий РЕВЕНКО:
- Расторжение трудового договора на основании статьи 80 Трудового кодекса РФ (по собственному желанию) возможно ТОЛЬКО по письменному заявлению работника, а не на основании того, что этого желает работодатель... Не пишите такое заявление, если Вы не желаете увольняться по собственному желанию. Вести себя нужно спокойно и исполнять надлежащим образом свои должностные обязанности и правила внутреннего трудового распорядка в вашей организации.
Смотрите также: [Есть решения] Ответы на вопросы от 12.02.2008 →